Entre marzo de 2025 y febrero de 2026, las autoridades de Seguridad Pública en Tamaulipas atendieron 1,011 quejas y denuncias por la actuación de sus policías, de las cuales casi una tercera parte, 320, sigue sin resolverse, mientras que 691 ya fueron concluidas.
Del total de casos, más de una cuarta parte, 267,escaló a procedimientos formales ante el Consejo de Desarrollo Policial, en tanto que 212 derivaron en sanciones aplicadas por mandos superiores, evidenciando faltas que sí ameritaron castigo.
Además, 21 expedientes fueron turnados al Órgano Interno de Control, lo que implica posibles irregularidades de mayor gravedad. Sin embargo, también destaca que 191 casos fueron cerrados por falta de elementos, lo que reflejó las limitaciones en la integración o sustento de las denuncias.
Cabe precisar que, del total de expedientes atendidos, se dio seguimiento a 233 que se encontraban en trámite desde el ejercicio 2024, mismos que se sumaron a las 778 quejas y denuncias recibidas en 2025.
Así lo dio a conocer el cuarto informe de la administración pública estatal, agregando que, en paralelo, se llevaron a cabo 331 visitas de supervisión en instalaciones y áreas operativas, como parte de las acciones para vigilar el desempeño policial.
Expone que estos resultados se desprenden del Programa Integral de Recepción de Quejas y Denuncias, el cual tiene como objetivo potenciar la confianza ciudadana y la rendición de cuentas en Seguridad Pública.
“Porque consolidar instituciones de seguridad sólidas y confiables exige, además de capacidad operativa, la existencia de mecanismos claros que aseguren la legalidad, la rendición de cuentas y el apego a los principios que rigen el servicio público”, cita textualmente el documento del informe.
Por otro lado, se dio a conocer que en respuesta al compromiso de fortalecer las capacidades institucionales en materia de seguridad pública y procuración de justicia, se continuó con las acciones de formación, capacitación y profesionalización del personal operativo a través de la Universidad de Seguridad y Justicia de Tamaulipas (USJT), como eje estratégico en la consolidación de cuerpos policiales y de investigación más preparados y eficientes.
Además, de marzo de 2025 a febrero de 2026, egresaron de la Universidad 211 aspirantes de Policía de Proximidad, 83 de la Guardia Estatal, 54 de Policía Penitenciaria, nueve Guías Técnicos, 29 Policías de Investigación, 20 Agentes del Ministerio Público y nueve Peritos.
En total se llevaron a cabo 24 programas de capacitación, de los cuales 11 fueron dirigidos a la Secretaría de Seguridad Pública y 13 a la Fiscalía General de Justicia del Estado, con la entrega de 2,169 constancias, mediante recursos del Fondo de Aportaciones para la Seguridad Pública y recursos estatales. Como parte de la actualización profesional del personal activo, se desarrollaron acciones de capacitación continua.
yc