Empleados de Chilpancingo buscan acabar conflicto en junta local

Los integrantes del Sindicato Único de Servidores Públicos del Estado de Guerrero entregaron a la Junta Local de Conciliación y Arbitraje su pliego petitorio en el que piden aumentar 15% su salario.

Editorial Milenio
Chilpancingo /

Integrantes de la sección XXVIII del Sindicato Único de Servidores Públicos del Estado de Guerrero (SUSPEG) solicitaron a la Junta Local de Conciliación y Arbitraje que funja como mediador en el conflicto que tienen con el ayuntamiento de Chilpancingo.

Los trabajadores sindicalizados llegaron al edificio Vicente Guerrero para entregar su pliego petitorio correspondiente a 2017.

La principal demanda es el incremento salarial del 15 por ciento, que debe complementarse con 30 por ciento en prestaciones, cifra considerada como inviable por el alcalde Marco Antonio Leyva.

Los trabajadores esperan que la Junta Local de Conciliación y Arbitraje intervenga en el conflicto que lleva cuatro días.

AA

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