Estos son tus derechos laborales como trabajador indocumentado en California

Los trabajadores indocumentados disfrutan de derechos legales y remedios provistos por ambas leyes, las Federales y las de California. Te decimos cuáles son.

Incluso si no cuentas con papeles, por ley tienes estos derechos laborales. (Unsplash)
Ciudad de México /

Trabajar en Estados Unidos puede ser confuso, especialmente cuando tienes una situación irregular en tus documentos o no dominas el idioma. 

La Clínica de los Derechos del Trabajadorde Legal Aid at Work, se creó con el fin de ayudar a trabajadores indocumentados en California para que conozcan sus derechos laborales y encuentren el apoyo necesario en caso de que sus empleadores no los respeten

Sin embargo, las leyes y los procedimientos legales están sujetos a cambios. Aquí puedes encontrar tus derechos legales a nivel general, pero es importante que consultes con un especialista tu situación particular.

¿Tengo derechos laborales si vivo sin papeles en California?

. Por lo general, como trabajador indocumentado tienes los mismos derechos que cualquier otro trabajador. Esto incluye el respeto al salario mínimo, pago de horas extra, ayudas por covid-19, compensación en caso de accidente laboral, incluso unirte a un sindicato.

¿Cuáles son mis derechos en cuanto a pagos?

Las leyes de salarios y horas federales y de California también aplican para quienes trabajan sin papeles en el estado. Tienes derecho a:

  • Pago de horas extra, descansos, propinas y que se respete el salario mínimo establecido
  • Pago por compensación al trabajador en caso de que sufras un accidente laboral

  • Unirte o formar un sindicato, o bien, realizar un “esfuerzo concertado” junto con otros empleados para mejorar las condiciones laborales de tu trabajo

  • Apoyo si perdiste tu empleo durante la pandemia. Aquí puedes consultar a las organizaciones de apoyo.

¿Cuáles son mis derechos en cuanto a salud y bienestar?

Las leyes de salud protegen a todos los trabajadores de California sin importar su estatus migratorio. Si trabajas sin papeles, tienes derecho a: 

  • Negarte a desempeñar un trabajo peligroso si crees con razón que te causaría un peligro real.
  • Acceder al Permiso Familiar Pagado del estado si tienes que faltar al trabajo para cuidar a un familiar enfermo

  • Derecho a la no discriminación, ya sea por estatus migratorio, identidad de género, orientación sexual, sexo, embarazo, religión, edad o raza.

¿Dónde puedo denunciar si violan mis derechos? ¿Hay algún riesgo?

Antes de que decidas presentar un reclamo, deberías llamar a la Clínica de los Derechos del Trabajador o a alguna organización legal de tu comunidad que trabaje con migrantes indocumentados. 

Aquí puedes leer todo lo relacionado con la Clínica de los Derechos del Trabajador, que cuenta con ayuda en español y apoyo gratuito según tu nivel de ingresos. 

Por medio de la Clínica de los Derechos del Trabajador encontrarás asesores que te ayuden a tomar la mejor decisión. En algunos casos, los empleadores podrían tomar represalias, pero no te preocupes. Existen abogados y especialistas listos para darte un consejo legal

evr

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