En México viven alrededor de 1 millón de personas con discapacidad, con habilidades y potencial para trabajar, pero solo 30% están activas en el mercado laboral. Por ello, en el marco del Foro Éntrale 2019, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social y el Consejo Mexicano de Negocios (CMN) firmaron un convenio para promover la inclusión desde el programa Jóvenes Construyendo el Futuro.
La secretaria del trabajo, Luisa María Alcalde Luján, dijo que "a través de este convenio se ratifica el compromiso de Jóvenes Construyendo el Futuro con la inclusión de personas con discapacidad, para que, por medio de la capacitación, se puedan brindar más y mejores oportunidades para la empleabilidad de este sector". Asimismo, invitó a las empresas que participan en el programa del gobierno a sumar personas con discapacidad a sus planes de capacitación.
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Durante el acto inaugural del Foro, también se otorgó el Premio Éntrale a las cuatro empresas más sobresalientes en la implementación de los programas de la Alianza: Walmart, GNP, Cinépolis y Lala. Dicho premio se otorga únicamente al 1% de las 450 empresas y 50 Organizaciones No Gubernamentales aliadas. Para ello se tomaron en cuenta los siguientes rubros: Cultura; Adaptaciones y Seguridad; Prácticas Empresariales, y Personas con Discapacidad en el Centro de Trabajo.
La Alianza Éntrale es una iniciativa del CMN, que nació en 2016 para impulsar la cultura de inclusión laboral en las empresas. Desde entonces, 523 compañías han integrado a su plantilla a 6,341 personas con discapacidad.
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