Ceeg presenta Código de ética e integridad para mejores prácticas de multinacionales

Se consideraron lineamientos en materia de integridad y anticorrupción de las mejores prácticas internacionales y la legislación nacional aplicable en la materia.

Claudia Jañez, presidenta del Consejo Ejecutivo de Empresas Globales.
Ciudad de México /

El Consejo Ejecutivo de Empresas Globales (Ceeg) presentó su código de ética e integridad que tiene como objetivo dictar los principios de conducta aplicables a todas las actividades que llevan a cabo las 54 empresas multinacionales que integran el organismo y que están establecidas en México.

Durante la presentación, el Ceeg indicó que el grupo de trabajo que participó en la elaboración de este documento, tomó en consideración diversos lineamientos en materia de integridad y anticorrupción de las mejores prácticas internacionales, así como la legislación nacional aplicable en la materia.

“El Código de ética e integridad representa un esfuerzo conjunto de las empresas globales en México para fortalecer una cultura empresarial en favor del estado de derecho, el bienestar social y la competitividad; a su vez, pone de manifiesto el compromiso de las empresas multinacionales con México”, dijo la presidenta del organismo, Claudia Jañez.

La dirigente empresarial manifestó que las empresas que conforman el Ceeg, y como parte de su compromiso a largo plazo con México, ejercen y comparten las mejores prácticas internacionales en los diferentes ámbitos de la actividad empresarial.

“El respeto, la honestidad, la ética, la transparencia, la integridad y la congruencia entre lo que decimos y lo que hacemos, son los ejes rectores que guían nuestra cultura y una forma de generar valor para nuestros socios”, sostuvo Erika Quevedo, directora general del Ceeg.

El Código de ética e integridad incluye:

• Integridad de las empresas del Ceeg

• Calidad de servicios y productos

• Mercadotecnia responsable

• Competidores

• Corrupción y prácticas contrarias a la Ley

• Lavado de dinero

• Compromiso con la comunidad, el medio ambiente y neutralidad política

• Derechos humanos

• Contratación de personal

• Deberes con la sociedad, privacidad y cumplimiento de leyes

srgs

  • Eduardo de la Rosa

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