Si tu etapa universitaria terminó en medio de la pandemia del covid-19 y no sabes cómo conseguir tu primer empleo, tienes un gran reto por delante. Redactar un buen currículum vitae(CV) y prepararte para el proceso de reclutamiento de una empresa como las entrevistas laborales son ahora parte de tu tarea.
De acuerdo con OCCMundial, puedes evitar muchos tropiezos si dedicas parte de tu tiempo en investigar y planear una estrategia de búsqueda. Por lo que aquí encontrarás consejos para encontrar un trabajo.
El internet abre puertas
Las empresas concentran la mayoría de su reclutamiento en internet (aunque se dice que un gran porcentaje de las vacantes nunca llegan a publicarse) y esta tendencia es muy ventajosa para los candidatos, ya que permite acceder a ofertas de empleo diarias y postularse de manera inmediata.
La mayoría de estos servicios son gratuitos y te permiten subir tu currículum para que los reclutadores lo encuentren. Si todavía no conoces cómo funcionan estos espacios es momento de aprender.
Enfoca tu búsqueda
Si quieres obtener resultados es necesario saber qué tipo de empleo buscas, qué área te interesa y qué competencias y habilidades tienes para lograrlo.
Cuando una persona busca su primer empleo pensando en trabajar ‘de lo que sea’ pierde de vista la importancia de personalizar su currículo. Acercarse a las empresas no es levantar la mano para ver quién te contrata, es investigar qué demanda el mercado y cuál área se ajusta tu perfil.
Buscar empleo es venderse
La oferta de trabajo actual es insuficiente para millones de personas que buscan empleo, por ello encontrar uno significa competir. Para competir es necesario conocer nuestras habilidades y mostrarle al reclutador por qué somos candidatos de valor a través de un buen CV y una gran entrevista.
"¡Venderse no es mentir! Venderse es comunicar de manera efectiva por qué nuestro trabajo tiene calidad y qué beneficios obtendrá la empresa si nos contrata", advierte OCCMundial.
El currículum sí importa
El currículum sigue siendo el documento más importante del proceso de búsqueda de empleo. En ocasiones empezamos a buscar vacantes sin haber dedicado el tiempo adecuado para actualizar nuestra información. Esta es una razón de peso por la que no obtenemos entrevistas.
Prepárate y enfócate en las necesidades del mercado
A raíz de la pandemia, las necesidades de las empresas cambiaron. Además de la preparación académica que puedas tener, ofrecer competencias como la orientación al cliente, orientación al logro o la comunicación efectiva pueden darte un plus y hacer que sobresalgas.
La preparación profesional sí es importante y ayuda a obtener mejores empleos, siempre y cuando analicemos cuáles son los conocimientos que las compañías valoran. El idioma inglés; por ejemplo, constantemente es solicitado en las vacantes pero muy poca población lo domina.
Antes de estudiar una maestría investiga qué conocimientos son más apreciados en tu área laboral e invierte en adquirirlos.
Constancia, es clave
Para que tu búsqueda de empleo rinda frutos es importante ser constante, eso implica dedicar tiempo cada día a revisar nuevas vacantes, investigar sobre las empresas en las que queremos trabajar, revisar que nuestro Currículum esté bien escrito, entre otras cosas.
Buscar trabajo es un trabajo, y mientras más tiempo le dediquemos mejores serán los resultados.
El rechazo no es malo
Cuando buscamos empleo podemos recibir —en el mejor de los casos— un mensaje que nos informará que no fuimos seleccionados, en muchas ocasiones enviaremos nuestro CV una y otra vez sin recibir respuesta.
El rechazo es parte del proceso, y a todas las personas —incluyendo las más exitosas— les ha pasado. Podemos enojarnos, frustrarnos y deprimirnos o por el contrario, pensar ¿qué errores cometí? ¿por qué la empresa no se interesó en mí para darme mi primer empleo?
Dejar de vivir el rechazo como un fracaso o una experiencia negativa nos permite avanzar, aprender, mejorar y alcanzar el éxito.
- Te recomendamos ¿No sabes cómo empezar? Tips para buscar empleo por internet Negocios
Los malos reclutadores existen… pero no son regla
Cuando experimentes tus primeras entrevistas te darás cuenta de que hay empresas y reclutadores que no son tan profesionales como esperas; sin embargo, es un error generalizar y creer que todos son iguales.
Recuera, podrías llegar a la empresa correcta con la actitud equivocada. ¡Evita que te pase! Concéntrate en demostrar tu profesionalismo en todo momento.
MRA