Hay un déficit de dos mil policías de la Guardia Estatal en Tamaulipas y se ha complicado el reclutamiento porque son pocos los jóvenes que se interesan en formar parte de estas filas por falta de valor o vocación, por lo que también buscarán personal en otros estados.
El secretario de Seguridad Pública en el Estado de Tamaulipas, Sergio Chávez García, comentó que buscarán cubrir ese faltante en el actual sexenio, comenzando con 500 vacantes en este año abiertas para los tamaulipecos, pero también se solicitará personal en Veracruz, San Luis Potosí, Oaxaca entre otras entidades.
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“Ya se publicó en el periódico oficial de la entidad la convocatoria para el reclutamiento, también para el concurso de grados, ahorita la meta que tenemos para este año es que sean de 500 elementos, también no es fácil captar el material humano por las condiciones especiales que tiene Tamaulipas, la gente prefiere trabajar en dónde no haya riesgo”.
A pregunta expresa sobre si los jóvenes tenían miedo de ser parte de la Guardia Estatal, el secretario de Seguridad Pública en Tamaulipas, respondió que para ser periodista o policía, se necesita valor, vocación y ponerse la camiseta, de lo contrario, es imposible que puedan formar parte de la corporación.
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“Vamos a traer de otros estados, hemos considerado acudir a los estados que se han caracterizado por apoyar porque aquí algunos sí quieren y otros no, para ser policía, igual que para ser periodista se requiere vocación y valor, si no, no se puede. Acudiremos a los bachilleratos para invitarlos a que se integren”.
El también ex subsecretario de la Policía Estatal en el Estado de México, declaró que Tamaulipas es un caso muy especial, ya que existe una gran oportunidad de empleo en maquiladoras en la frontera, por ello, las personas prefieren ocupar este tipo de vacantes que no representen mayor riesgo.
SJHN