El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) y la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) hicieron un llamado a los empleadores a reconocer el permiso covid como un documento válido y legal para que los trabajadores enfermos accedan a una incapacidad laboral sin necesidad de una prueba confirmatoria.
“No es un tema de opinión, es un tema legal, hacemos un llamado para que todos los empleadores de México lo asuman”, explicó el director general del Seguro Social, Zoé Robledo.
- Te recomendamos ¿Estás contagiado? IMSS relanza permiso covid 3.0 para incapacidad; así puedes tramitarlo Comunidad
La titular de la STPS, Luisa María Alcalde Luján explicó que “estamos ubicando cierta preocupación, de que hay algunos empleadores que no están aceptando el permiso covid que emite el IMSS para poder acceder la incapacidad por el caso de ser contagiado.
“Vamos a iniciar una serie de acciones, una estrategia conjunta para poder resolver y evitar que esto suceda“, añadió.
“Sabemos muy bien que han sido tiempos difíciles, que los empleadores han sido muy solidarios, y que esta vez no será la excepción. Así que este es el llamado que hacemos desde la Secretaría del Trabajo y Previsión Social en conjunto con el Instituto Mexicano del Seguro Social”, detalló Alcalde Luján.
En tanto, Robledo agregó que los últimos dos años se han implementado este tipo de medidas, el permiso covid; en marzo de 2020 se utilizó justamente para romper la cadena de contagio y evitar que la gente tuviera que ir a una consulta, posteriormente a un banco a cobrar su incapacidad; y que en 2021 fueron otras circunstancias.
Pero en 2022, dijo, ante el incremento del número de casos de covid de contagios, afortunadamente muy pocos casos graves, son muchas las personas, trabajadores aseguradas que están acudiendo a los módulos en busca de una prueba rápida para poder tramitar su permiso covid.
Sin embargo, desde el lunes tenemos esta modalidad en línea en imss.gob.mx o en IMSS digital donde pueden tramitar, a partir de un cuestionario y sin necesidad de una prueba rápida, se genera el permiso como evidencia para su empleador de que se tiene que cubrir la incapacidad.
“Sólo para darles un dato 66.9 por ciento de las personas que han estado acudiendo en diciembre y enero en busca de pruebas rápidas, las están buscando porque son trabajadores. Si tenemos una fila de 10 personas, 7 son trabajadores que están buscando la prueba para tramitar la incapacidad. Ya no lo tienen que hacer”.
La Organización Mundial de la Salud dejó muy en claro que se debe de tener un uso racional de pruebas para grupos vulnerables, mayores de edad, con comorbilidades, para aquellos que van a ingresar a un hospital por otros motivos y requieren de la certeza para evitar contagios, por ejemplo, en una cirugía.
Robledo comentó que ella labor de la Secretaría del Trabajo de identificar aquellos empleadores que están rechazando el permiso covid por considerarlo “no suficiente” es esencial. “No es un tema de opinión, es un tema legal, y hacemos un llamado para que todos los empleadores de México lo asuman como tal“, aseveró el director del IMSS.