Piden servidores públicos a alcaldes electos no haya atrasos en pago de aguinaldos

El secretario general de la FGTEM señala que el cambio de administraciones traerá problemas en este tema.

Arturo Ramírez Gallo
Guadalajara /

El inicio de las nuevas administraciones en los municipios a partir del primero de octubre traerá problemas a los servidores públicos en el pago de los aguinaldos, adelantó Juan Pelayo, secretario general de la Federación General de Trabajadores del Estado y sus Municipios (FGTEM), en el marco de la celebración del Día del Servidor Público.

“Desafortunadamente nos cambiaron los calendarios para que las administraciones municipales entraran en una fecha que para nosotros es inapropiada. Nos vamos a enfrentar en algunos municipios a la bronca que van a decir que no van a tener dinero para los aguinaldos”, dijo en su discurso.

Pidió a los alcaldes entrantes a que asuman dicha responsabilidad cuando inicien sus administraciones, pues no se le puede exigir el pago proporcional del aguinaldo.

Ejemplificó el caso de Zapotlanejo y anunció que el presidente municipal Francisco Javier Pulido le informó que el cabildo etiquetó recursos para pagar la totalidad de dicha prestación.

La tarde de este lunes fue celebrada una comida como parte de la celebración del Día del Servidor Público a la que asistió el gobernador de Jalisco Aristóteles Sandoval.

En su mensaje, dijo que su gobierno siempre ha estado abierto para escuchar las necesidades de los trabajadores y enfatizó la importancia de destacar el buen desempeño de los servidores públicos.

“No permitamos una violación a los derechos de los trabajadores y que donde se presente, actuemos inmediatamente con energía (…) si bien tenemos la autoridad y una responsabilidad que no lo otorga la ley, todos, todos somos iguales y debemos ser tratados con respeto a la dignidad humana y a la dignidad del trabajador”, dijo.

Dijo que la tarea de los gobernantes que sólo están durante tres o seis años al frente de un municipio o el estado es el brindar mejores condiciones, capacitación, herramientas e incentivos de ley y salariales para los servidores públicos.

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