La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) informó que el nuevo modelo laboral ha permitido que el 85 por ciento de los conflictos laborales que llegan a los Centros de Conciliación se resuelvan esta vía y en tiempo récord.
En Durango, la titular de la STPS, Luisa María Alcalde, afirmó que el 70 por ciento de estos conflictos se resuelven en la primera audiencia de conciliación, en un promedio de 15 días. El programa se encuentra en su primera etapa y tiene sedes en ocho entidades de la República.
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En el caso de los temas que no logran conciliación, estos pasan a los tribunales laborales, dependientes del Poder Judicial; y señaló que el tiempo promedio para emitir una sentencia es menor a cuatros meses, lo que contrasta con los seis años que tardaban en el modelo anterior.
Por otra parte, Alcalde Luján llamó a empresarios y trabajadores a realizar el proceso de legitimación de contratos colectivos, que terminará con los acuerdos de protección. Sostuvo que a través del diálogo y la concertación busca lograr mejores condiciones laborales en el país, lo que permitirá acercar a las empresas mexicanas al intercambio comercial enmarcado en el Tratado entre México, Estados Unidos y Canadá (T-MEC).
Destacó que a nivel nacional se han legitimado mil 321 contratos, y se ha consultado a 755 mil 388 trabajadores. Además, en Durango suman 11 contratos legitimados, donde se ha contado con la participación de 8 mil 847 trabajadores. De allí la importancia de realizar este proceso antes de su fecha límite, el 1 de mayo de 2023, detalló.
Finalmente, solicitó acelerar el proceso de reforma de estatutos de los organismos sindicales, que en Durango registra un avance del 18.4 por ciento.
LP