Se anunció la segunda Feria de Empleo dirigido a las mujeres, donde se participarán más de 16 empresas y ofertarán alrededor de 450 vacantes.
Guillermo Covarrubias Castro, coordinador regional del Servicio Nacional de Empleo, dio a conocer que los sueldos disponibles oscilan entre los 9 mil 800 y 16 mil pesos mensuales, en trabajos formales que abarcan distintos niveles educativos y perfiles laborales.
¿También habrá vacantes para hombres?
Aunque la feria está enfocada en conmemorar el Mes de la Mujer, la convocatoria está abierta a toda la población, hombres y mujeres de 18 hasta 60 o 70 años, que deseen incorporarse o reincorporarse al mercado laboral.
La feria del empleo se llevará a cabo el próximo viernes 20 de marzo en la avenida Matamoros 434, entre Ramón Corona y Leona Vicario en el Centro de Torreón, en un horario de 9:00 de la mañana a 3:00 de la tarde.
Registrarse agiliza la entrada a la feria del empleo
Para facilitar el acceso, las y los interesados pueden realizar un pre registro en la plataforma oficial del Servicio Nacional de Empleo, lo que les permitirá obtener un folio y agilizar su ingreso sin necesidad de hacer filas, sin embargo también habrá personal disponible en el lugar para registrar a quienes no cuenten con acceso a internet.
Destacó que en 2025 se alcanzó un 38 por ciento de colocación laboral durante las ferias realizadas, por lo que la meta para 2026 es superar el 40 o 45 por ciento.
Además, solicita que las personas que acudan lleven un currículum diversificado, es decir, que no se limite únicamente a su área de estudio, ya que esto amplía las posibilidades de contratación.
“Muchas veces los jóvenes se limitan a un solo perfil, si no encuentran una vacante en su área, piensan que no hay trabajo, pero sí lo hay, lo importante es ampliar las opciones y adquirir experiencia”.
¿Cuáles serán las vacantes?
Entre las vacantes disponibles se encuentran puestos como asistentes administrativos, asesores de ventas, auxiliares de almacén, contadores, enfermeros, técnicos, choferes, mecánicos, personal de limpieza, gerentes, recepcionistas, entre otros, lo que refleja la diversidad de oportunidades laborales.
Covarrubias Castro destacó que la participación de la mujer en el ámbito laboral ha ido en aumento, alcanzando actualmente cerca del 45 por ciento, lo que refleja avances en materia de inclusión laboral en el estado.
Reiteró la invitación a la ciudadanía para que acuda a esta feria, así como los talleres gratuitos que ofrece el Servicio Nacional de Empleo, donde se brinda orientación para la elaboración de currículum y preparación para entrevistas, herramientas clave para mejorar las posibilidades de contratación.
aarp