Trabajador del Ayuntamiento de Torreón es separado de su cargo por foto supuestamente drogándose

La foto comenzó a rondar en redes sociales, por lo que Servicios Públicos explicó la situación.

Trabajador es captado supuestamente drogandóse en horario laboral en Torreón. l Cortesía
Kirk Castillo
Torreón, Coahuila /

Por medio de redes sociales comenzó a circular una fotografía de un trabajador del Ayuntamiento de Torreón, en la que se le observa presuntamente drogándose con una pipa de cristal abordo de una unidad oficial de la administración, por lo que autoridades dieron su versión al respecto.

Fernando Villarreal, director de Servicios Públicos, explicó que después de que se difundiera la imagen, se confirmó que efectivamente se trata de un trabajador sindicalizado, por lo que tras darse a conocer la situación fue separado de su cargo para que el área jurídica y de contraloría inicie las investigaciones, donde de comprobarse los hechos, podría ser dado de baja.

Fue la tarde del lunes cuando empezó a circular una imagen donde se compromete a un trabajador del Ayuntamiento de Torreón por el supuesto consumo de drogas, ya que fue mientras se encontraba a bordo de una unidad oficial de la administración y portando el uniforme, que se le sorprendió consumiendo de una pipa de cristal, de la que hasta el momento se desconoce su contenido.

Trabajador tiene 25 años en departamento de pintura

Servicios Públicos explicó horas más tarde que se confirmó que se trataba de un trabajador sindicalizado del Ayuntamiento de Torreón, por lo que de acuerdo a lo que marca el protocolo, la situación fue turnada a contraloría y el área jurídica para iniciar el debido proceso, en tanto el trabajador de quien se dijo cuenta con 25 años desempeñándose en el departamento de pintura, fue separado de sus funciones hasta esclarecer lo que en realidad ocurrió.

Podría ser dado de baja y enviado a rehabilitación

Del mismo modo se informó que en caso de comprobarse que el trabajador cuenta con un problema de adicción, tendrá que ser dado de baja, ya que la administración actual no tolerará este tipo de comportamientos, ni se trata de la imagen que quieren proyectar a la base laboral, sin embargo, se dijo que brindaran de su apoyo para que de verificarse la situación, el señalado pueda iniciar un proceso de rehabilitación.

aarp


LAS MÁS VISTAS

¿Ya tienes cuenta? Inicia sesión aquí.

Crea tu cuenta ¡GRATIS! para seguir leyendo

No te cuesta nada, únete al periodismo con carácter.

Hola, todavía no has validado tu correo electrónico

Para continuar leyendo da click en continuar.