Gobierno de Guerrero pone en marcha Plan de Austeridad

El Plan de Austeridad se realizará para subsanar contingencias financieras y desorden heredado del gobierno anterior, también para garantizar un cierre de 2021 con estabilidad.

Evelyn Salgado Pineda, gobernadora de Guerrero. (Ariana Pérez)
Rogelio Agustín Esteban
Guerrero /

El gobierno de Guerrero puso en marcha un plan de austeridad financiera, derivado del desorden heredado de la administración anterior y para garantizar un cierre del ejercicio fiscal 2021 con estabilidad.

El secretario de Finanzas, Raymundo Segura Estrada, la jornada del jueves 2 de diciembre emitió un oficio que va dirigido a los titulares de las dependencias que integran al sector Central, en el que les informa sobre las medidas y restricciones que integran el plan al que se deberán ceñir.

En el oficio de referencia se lee lo siguiente: "Por instrucciones de Evelyn Salgado Pineda, gobernadora constitucional del estado y tomando en consideración las contingencias financieras prevalecientes, producto del desorden heredado de la pasada administración, y con el fin de cumplir en tiempo y forma con los compromisos insoslayables propios de fin de ejercicio fiscal, desde el inicio de la actual administración, esta Secretaría a mi cargo ha implementado medidas de austeridad tendientes a optimizar la administración de los recursos humanos, financieros y materiales". 

Se detalla que la aplicación de las nuevas disposiciones son para todas las dependencias del sector Central "sin afectar tareas sustanciales en sectores prioritarios, como Educación; Salud, Seguridad Pública y atención a grupos vulnerables de la población".

En el documento se exponen 27 puntos que integran las medidas de austeridad, subdivididos por los temas de presupuesto, control vehícular, comprobación de gastos, recursos humanos, así como las acciones directas de la SEFINA y La Dirección General de Administración y Desarrollo de Personal.

En materia de presupuesto, como primer punto se informó que se suspende todo tipo de gastos no presupuestados y apoyos financieros extraordinarios.

Respecto al control vehícular, entre las disposiciones se plantea que la utilización de las unidades oficiales solo se autoriza a personal con funciones relevantes que ameriten y justifiquen su utilización, exclusivamente durante el horario de trabajo.

Eso implica que los sábados, los vehículos del Gobierno deberán quedar bajo resguardo en las respectivas dependencias, aunque quedan exceptuadas las áreas operativas y de comisión.

Las facturas de combustible, para ser válidas deben incluir descripción del vehículo, kilometraje y responsable de su custodia.

En la parte de comprobación de gastos se informó que los montos relativos a fondos de trabajo serán reducidos al "mínimo indispensable" además de que los gastos realizados a través de fondos de trabajo deben ser debidamente justificados mediante facturas.

En cuanto a recursos humanos, se notificó que quedan canceladas -hasta nuevo aviso-, las contrataciones de nuevas plazas, bajo cualquier modalidad", en esta parte se incluyen también aquellas plazas que queden vacantes por incapacidad, permiso o renuncia del trabajador.

También habrá una revisión exhaustiva a las percepciones salariales, como son el sueldo base, servicios extra y especiales, así como la relación de personal y funciones relevantes, a fin de detectar irregularidades y corregirlas.

En el escrito, se establece que la Dirección General de Administración y Desarrollo de Personal revisará los conceptos que integran las percepciones salariales, como son sueldo base, servicios extra y especiales, así como la relación de personal y funciones relevantes, y en el caso de existir irregularidades se harán las correcciones correspondientes.

Entre otras cosas, se anota que la Dirección General de Administración y Desarrollo de Personal hará un cruce de nóminas con dependencias estatales, como Salud y Educación; entidades paraestatales, órganos autónomos, delegaciones federales y ayuntamientos municipales, con el fin de evitar dobles o triples plazas, cuyos horarios laborales resulten incompatibles.

Se anticipa la eliminación de las listas de raya, en caso de que se justifique la contratación en esta modalidad, deberá solicitar por escrito mensualmente el titular de la Secretaría el pago, identificando el personal, la remuneración y su ubicación.

También se advierte un periodo de revisión de aquellos casos de trabajadores que sin tener los derechos laborales se hayan basificado, o que hayan obtenido el beneficio de jubilación por el gobierno anterior sin merecerlo.

Se revisarán los casos de personas que tengan doble o triple jubilación o pensión del gobierno, y se encuentren activos en alguna dependencia.

La SEFINA anticipó que ya no se pagarán facturas por uso de equipos celulares de ninguna servidora o servidor público. Se revisarán las rentas de inmuebles para valorar el monto pagado, con el propósito de renegociar su importe, o en su caso, considerar la posibilidad de rentar otros espacios. 

​MJVR

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