EU aumenta visas H-2B para trabajadores temporales no agrícolas para el 2025

El Departamento de Seguridad Nacional (DHS por sus siglas en inglés), en consulta con el Departamento del Trabajo (DOL), anunció un aumento en la cuota de visas H-2B (64 mil 716) para trabajadores temporales no agrícolas que otorgará para el año fiscal 2025.

De acuerdo con información del departamento, "estas visas H-2B adicionales representan el máximo permitido bajo la autoridad proporcionada por el Congreso y son idénticas a las visas temporales adicionales proporcionadas en el año fiscal 2024". 

"DHS, en coordinación con DOL, ha autorizado cantidades suplementarias en los años fiscales 2017, 2018, 2019, 2021, 2022, 2023 y 2024 de acuerdo con la autoridad legal de tiempo limitado otorgada cada uno de esos años fiscales por el Congreso", informaron. 

¿Cómo ayudará este incremento?

Con la asignación suplementaria de visas se ayudará a abordar la necesidad de trabajadores estacionales y temporales en áreas donde hay pocos trabajadores estadunidenses disponibles, dispuestos y cualificados para realizar el trabajo temporal.

Dichas empresas son:  

• hospitalidad y el turismo
• paisajismo
• procesamiento de mariscos y más 

Al mismo tiempo, DHS y DOL han establecido sólidas protecciones para los trabajadores estadunidenses y extranjeros por igual, incluso asegurando que los empleadores primero busquen y recluten trabajadores estadunidenses para los puestos de trabajo que se van a llenar, como lo requiere el programa H-2B, y que los trabajadores extranjeros contratados no sean explotados por empleadores sin escrúpulos.

“El Departamento de Seguridad Nacional está comprometido a hacer crecer aún más la fuerte economía de nuestra nació.

“Al maximizar el uso del programa de visas H-2B, el Departamento de Seguridad Nacional está ayudando a garantizar que se satisfagan las necesidades laborales de las empresas estadunidenses, manteniendo los precios bajos para los consumidores mientras fortalece las protecciones de los trabajadores y disuade la migración irregular a los Estados Unidos”, dijo el secretario de Seguridad Nacional, Alejandro N. Mayorkas. 

¿Cómo serán distribuidas las visas H-2B?

La regla suplementaria H-2B incluiría una asignación de 20 mil visas a trabajadores de:

• Guatemala
• El Salvador
• Honduras
• Haití
• Colombia
• Ecuador
• Costa Rica
• asignación separada de 44 mil 716 visas suplementarias que estarían disponibles para los trabajadores que regresan y que recibieron una visa H-2B
• quienes se les otorgó el estatus H-2B, durante uno de los últimos tres años fiscales.

Responsabilidades de los empleadores 

El programa de visas H-2B permite a los empleadores elegibles contratar a no ciudadanos para realizar trabajos o servicios temporales no agrícolas en Estados Unidos. 

El empleo debe ser de naturaleza temporal, como una ocurrencia única, una necesidad estacional, una necesidad de carga máxima o una necesidad intermitente. 

Empleados 

Los empleadores que buscan trabajadores H-2B deben tomar una serie de pasos para evaluar el mercado laboral de Estados Unidos. 

Deben obtener la certificación del DOL de que no hay suficientes trabajadores estadounidenses que sean capaces, dispuestos, cualificados y disponibles para realizar el trabajo temporal para el cual buscan un posible trabajador extranjero, y que el empleo de trabajadores H-2B no afectará negativamente los salarios y las condiciones laborales de los trabajadores estadounidenses empleados de manera similar.

¿Cuál es el período máximo de estadía con H-2B?

El período máximo de estadía en la clasificación H-2B es de tres años. 

Una persona que ha tenido el estatus de no inmigrante H-2B durante un total de tres años debe salir y permanecer fuera de Estados Unidos por un período ininterrumpido de tres meses antes de solicitar la readmisión como no inmigrante H-2B.

HCM