En el segundo trimestre de 2026, se identificó que en Hidalgo, del millón 500 mil personas que se encontraban ocupadas o declararon contar con un trabajo, el 72 por ciento se encontraba en la informalidad, el aumento es del 1.2 por ciento. En contraste disminuyó la subocupación con el 2.8 por ciento.
Entre abril y junio de este año, la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE) señala que el 8.6 por ciento de la población en edad de trabajar estaba subocupada o en condiciones de trabajo sin pagos adecuados, la cifra disminuyó comparado con el mismo periodo del año pasado cuando se ubicó en 11.4 por ciento.
A la Población Económicamente Activa que en la entidad representa menos del 50 por ciento del total de habitantes, el trimestre pasado se incorporaron 19 mil personas más, pero en sectores como servicios o manufactura, ya que se detectó una disminución es en agricultura, ganadería, silvicultura, caza y pesca.
Hidalgo se ubicó con el 72 por ciento de informalidad laboral, se trata de personas que cuentan con un empleo o autoempleo, pero carecen de prestaciones laborales o registros de seguridad social. La condición afecta más a la población femenina con el 72.4 por ciento.
Sin embargo, quienes están en condiciones críticas de ocupación son el 41.4 por ciento del total de los trabajadores, y quienes definitivamente se encuentran colaborando en áreas totalmente informales es el 39.2 por ciento. En este sector, los trabajadores pueden estar percibiendo un salario, pero en comercio o servicios que no cuentan con registros formales.
La brecha laboral entre géneros indica que el 57.4 por ciento de los varones se encuentra laborando o tienen alguna ocupación, en números reales el estimado es de 868 mil; en contraste las 642 mil mujeres estaban en la misma circunstancia. Sin embargo, el desempleo pegó más a los varones con una tasa del 2.4 por ciento, (36 mil).
Los datos revelan que 46 de cada 100 mujeres trabajadoras y 74 de cada 100 hombres en edad de trabajar están activos. La brecha es de casi 32 por cada 100.
Entre abril y junio pasado, se encontró que los empleados asalariados también disminuyeron, pues pasó de 62.4 (en 2025) a 61.8, y se observa que estos empleados pasaron al sector informal, al perder el puesto de trabajo. La condición impactó más en varones, pues fueron 1.6 menos y las mujeres 0.5.