Por iniciar Cimaco contrataciones en Monclova

Un total de 250 personas ocupará la tienda departamental, siendo una de las cuatro empresas "ancla" del mall que se construye al norte.

Infonor
Monclova, Coahuila /

Cimaco contratará a 250 personas para la tienda que estará ubicada en el mall que se construye al norte de la ciudad de Monclova y que iniciará operaciones a finales de octubre de este año.

David Montelongo Sánchez, gerente corporativo de Recursos Humanos de la tienda departamental, informó que comenzará a capacitar personal a partir del próximo mes de julio.

Será la primera en Monclova y cuarta en Coahuila, luego de contar con dos en Torreón y una en Saltillo, además de una en Ciudad Juárez, Chihuahua y otra en Mazatlán, Sinaloa.

A través del Servicio Nacional de Empleo, Cimaco se auxiliará para la contratación del personal, ya que a partir de julio comenzarán la capacitación. En una primera etapa serían 25 personas y después el resto hasta completar 250, indicó el gerente acompañado por Ulises Cortés Contreras, jefe de personal, al gestionar ante el SNE la promoción de las vacantes.[OBJECT]

"Estamos aquí con la licenciada Edna (Heredia), del Servicio Nacional de Empleo, vinimos para hacer la oferta de vacantes que vamos a tener para la apertura de la tienda, vamos a contratar personal de ventas, de crédito, almacén, vigilantes, personal administrativo, vamos a ocupar para el arranque 250 plazas de trabajo", destacó Montelongo Sánchez.

Aclaró que este tipo de tiendas departamentales operan con 215 trabajadores, sin embargo, la de Monclova arrancará con 250 debido a que abrirá previo a Navidad y generalmente en ese periodo contratan más personal, alrededor de 40 personas.

En lo administrativo, buscan gerente de la sucursal, jefe de personal, jefe de créditos, supervisores de piso, secretarias y auxiliares administrativos, que serían aproximadamente 12 personas. El personal de crédito 20 y el resto, supervisores de departamento de piso y vendedores, así como vigilantes, encargados de almacén, personal de reparto, exhibición y limpieza.

Sobre los salarios aseguró que manejan sueldos competitivos, por encima de la base que se tiene en la región, pues, por ejemplo, el personal de ventas y supervisores tienen un salario base y comisiones, todos los contratados cuentan con su afiliación al IMSS.

El Servicio Nacional de Empleo realizará una jornada con las vacantes de Cimaco para que estén al menos una semana en las oficinas del SNE para entrevistar a los interesados, tentativamente a partir del 23 de abril.

Se proyecta contratar al personal desde julio para que sean capacitados en julio, agosto y septiembre.

Cimaco tiene 87 años de operar, sus oficinas corporativas están en Torreón, cuenta con más de 70 departamentos y maneja marcas nacionales e importadas en ropa, calzado y accesorios para toda la familia, líneas más exclusivas en perfumería, relojería y joyería, últimas tendencias en muebles, electrónica, línea blanca, y otros.

El gerente corporativo destacó que globalmente son mil 600 trabajadores en la empresa comercial y tienen una oficina de recepción de mercancía importada en El Paso y un centro de distribución en Gómez Palacio, Durango.

dcr

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