Empleadores en la capital poblana esperan para el segundo trimestre de este año disminuir en dos por ciento de sus plantillas laborales, mientras que a nivel estado las expectativas de contratación reportan una tendencia de cero por ciento.
Lo anterior según la Encuesta de Expectativas de Empleo ManpowerGroup correspondiente al periodo abril a junio de 2021.
El reporte de la compañía de capital humano indica que empleadores en solo seis estados pronostican el ritmo de contratación más fuerte como son los casos de: Sonora, Baja California, Chihuahua, Querétaro, Tabasco y Tamaulipas reportando una expectativa de +14 a +17 por ciento.
El ritmo de contratación se prevé más débil en Hidalgo y Aguascalientes, con tendencias de -3 por ciento, mientras que las perspectivas se sitúan en -2 por ciento tanto en Quintana Roo como en la Ciudad de México.
En lo que respecta a Chiapas, Michoacán y Puebla las tendencias de contratación son de cero por ciento.
A nivel ciudad, los empleadores de once de catorce localidades consideradas en la encuesta de ManpowerGroup esperan aumentar sus plantillas laborales durante el próximo trimestre.
El mercado laboral más fuerte se anticipa en Chihuahua, con una tendencia de +20 por ciento, mientras que los empleadores esperan recortar plantillas en Ciudad de México y León, con una tendencia de -3 por ciento, y en Puebla, con -2 por ciento.
La Encuesta de Expectativas de Empleo anticipa a nivel nacional un clima de contratación moderado para el segundo trimestre del año, pues, de los más de tres mil 500 empleadores encuestados, el 14 por ciento espera aumentar su fuerza laboral, seis por ciento anticipa una disminución, en tanto que, 76 por ciento se mantendrá sin cambios.
AFM