El secretario de Hacienda, Arturo Herrera aseguró que la iniciativa de reforma al sistema de pensiones enviada al Congreso de la Unión es una parte fundamental para la administración actual, toda vez que mejorarán las condiciones de retiro de los trabajadores en el largo plazo
y será una fuente importante de recursos que se podrán destinar a la implementación de proyectos de infraestructura.
“La reforma más importante es la que enviamos hace algunas semanas al Congreso de la Unión donde a partir de ella se espera que se corrijan dos temas: que las primeras generaciones de Afore tengan un retiro en condiciones dignas y que los recursos que administran las Afore pasen del 17 por ciento a cerca del 40 en algunos años, poniéndose como la fuente más importante para los proyectos de inversión e infraestructura” dijo el secretario durante la inauguración del encuentro digital de la Asociación Mexicana de Afores (Amafore).
Agregó que la agenda de previsión social, alrededor del retiro y del funcionamiento de las Afore es central para la Secretaría de Hacienda ya que a través de estos mecanismos se busca garantizar que los mexicanos, al momento de terminar su vida laboral, tengan acceso a un retiro en condiciones dignas.
Agregó que en México solamente 43 por ciento de los trabajadores se encuentra en el sector formal, “mientras que la inmensa mayoría de los trabajadores se encuentra en el sector informal”, pero son las mujeres tanto en el sector formal como informal las que se encuentran subrepresentadas, donde solamente 47 por ciento en edad laboral están trabajando.
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“Esto nos da pie a pensar ya no en la agenda inmediata de previsión social y de fondo de pensiones, sino en la agenda del largo plazo donde nosotros tenemos que corregir y asegurarnos de tener un sistema, una economía y una sociedad mucho más incluyente, particular para que cada vez más mexicanos se incorporen al sector formal de la economía y que las mujeres lleguen a condiciones de equidad”.
Destacan sistema de cuentas individuales
Tanto funcionarios públicos como presidentes de distintos organismos empresariales elogiaron el sistema de pensiones de cuentas individuales, a través del cual cada uno de los trabajadores en México es responsable de sus recursos desde hace 22 años.
Carlos Salazar, presidente del Consejo Coordinador Empresarial (CCE), manifestó que a pesar de que en la propuesta presentada a la Cámara de Diputados no se incluyeron todas las propuestas de la iniciativa privada, la mayor parte del esfuerzo la hará el sector privado.
Mientras que, Luis Niño de Rivera, presidente de la Asociación de Bancos de México (ABM), coincidió en que la reforma aumentará los recursos que administran las Afore, y por lo tanto, la competencia que hay entre ellas, con lo que se verán beneficiando a los trabajadores.
“Acabaremos teniendo un sistema digno de una pensión correcta para un estilo de vida similar al de la vida productiva”, aseguró el banquero.
Finalmente, Antonio del Valle Perochena, presidente del Consejo Mexicano de Negocios (CMN) dijo que la reforma está enfocada en una mayor contribución de los patrones, la disminución en las semanas de cotización, así como el aumento en la pensión mínima garantizada.
srgs