Trabajadores de la planta automotriz Volkswagen de México recibirán el próximo 30 de abril un pago adicional por concepto de utilidades correspondientes al ejercicio fiscal 2015.
Así lo dio a conocer, José Juan Hernández López, secretario general del Sindicato Independiente de Trabajadores de Volkswagen de México (Sitiavw), al señalar que este recurso será entregado conforme a lo establecido por el Servicio de Administración Tributaria (SAT).
Cabe recordar que, en octubre de 2020, el Sitiavw a través de una circular, dio a conocer que había emplazado a huelga a la armadora de autos con sede en Puebla, en demanda del pago de más de 293 millones de pesos por concepto de reparto adicional de utilidades.
El sindicato de trabajadores interpuso ante el Servicio de Administración Tributaria (SAT) desde 2015, una inconformidad por revisión de carátula fiscal de la automotriz Volkswagen, al considerar que ésta había pagado menos utilidades en ese año.
“Hoy las utilidades del 2015, gracias a una disposición del SAT, y gracias también nuevamente a la negociación, el 30 de abril, los compañeros estarán recibiendo el pago adicional de 2015”, señaló en entrevista el líder sindical.
Respecto al reparto de utilidades correspondiente al ejercicio 2020, el líder del Sitiavw puntualizó que se hará conforme a lo establecido en el artículo 75 del contrato colectivo de trabajo (CCT).
Precisó que los técnicos de la planta automotriz reciben en la última quincena de diciembre de cada año, 14 días de su salario tabulado como anticipo de la participación de utilidades, mientras que en la última semana de mayo de cada año se pagan 18 días por el ejercicio inmediato anterior.
“Está garantizado el pago de utilidades, todo lo que tenemos en el contrato colectivo, son 32 días en total, que se pagan 18 de mayo y 14 en diciembre”, explicó el dirigente.
Con relación a la reforma recién aprobada en materia de subcontratación y la Participación de los Trabajadores en las Utilidades (PTU), el líder del Sitiavw mencionó que se hará valer la nueva disposición laboral.
“Nosotros tenemos 32 días garantizados, creo que empieza a aplicar para el año 2022 y tenemos que hacerlo valer porque será una decisión que vendrá en la Ley federal del Trabajo”.
Sindicato de Audi
En su momento, el líder del Sindicato Independiente de Trabajadores de Audi México (Sitaudi), César Orta Briones explicó que a pesar de un año 2020 complicado por los efectos de la pandemia, buscará con la empresa acuerdos en cuanto al concepto de utilidades a favor de los más de 3 mil técnicos de la planta automotriz.
mpl