Con la finalidad de garantizar apoyo e integridad física a los trabajadores durante el periodo de contingencia por el coronavirus y mantener la operación productiva de los diferentes sectores económicos en Jalisco, el gobierno del estado propuso cuatro opciones para que las empresas implementen en los próximos días.
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La primera de ellas es el trabajo desde casa, en el caso de puestos administrativos o de oficina, realizando el trabajo a través de videoconferencias y asistiendo en días y horas específicas a los centros de trabajo, explicó Alejandro Guzmán Larralde, titular de la Coordinación General Estratégica de Crecimiento y Desarrollo Económico.
La segunda opción es la flexibilización de horarios para puestos de actividad móvil, como es el caso de agentes de ventas o servicios.
La tercera consiste en el resideño de turnos de trabajo, ya sea bajar las horas laborales y contratar a personal eventual para completar el personal. En cuarto lugar, se propuso adelantar vacaciones a los trabajadores que cumplan con el perfil.
En caso de que ninguna de la opciones aplique para las empresas, se tiene pensado habilitar áreas adecuadas para que los padres de familia puedan llevar a sus hijos al trabajo, debido a la medida preventiva de suspensión de clases.
De acuerdo con Alejandro Guzmán Larralde, no hay fecha para que las empresas informen cuáles de las cuatro medidas implentarán, además de asegurar que no habrá sanción a quienes las adopte durante el periodo de contingencia que finaliza el 20 de abril.
JMH