• Mujeres con discapacidad ganan 53% menos que hombres sin discapacidad

  • Solo 5 de cada 10 mujeres con discapacidad participan en el mercado laboral, percibiendo 53% menos ingreso que hombres sin discapacidad. La brecha salarial es más profunda en trabajadoras independientes, según la Alianza por la Inclusión Laboral.
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