Un 61 por ciento de las empresas mexicanas “batallarán” para pagar aguinaldos y prestaciones decembrina, pero un 47 por ciento estima que ha sido más fácil hacerlo este año que en el 2021.
De acuerdo con la más reciente encuesta realizada por Vestiga Consultores, dos tercios de las empresas estiman que será más fácil hacer esos pagos en el 2023, mientras que aumenta el número de empresas que tendrán fiesta de fin de año en el 2022.
La encuesta identificó “que el 61 por ciento de las empresas califica como muy o algo difícil el esfuerzo realizado para pagar los aguinaldos y demás prestaciones de fin de año a sus empleados, frente a solo 35 por ciento que indicó lo contrario, es decir, que había sido muy o algo fácil y apenas 4 por ciento que aceptó que o no cubrió esas prestaciones o solo lo hizo parcialmente”.
De esta misma forma, la encuesta también arrojó un signo positivo de una probable mejora en la circunstancia económica de las empresas, ya que 47 por ciento de las empresas indicaron que les fue más “mucho” o “algo” más fácil cumplir este año con el aguinaldo y demás prestaciones decembrinas a sus empleados en comparación al año anterior, mientras solo 27 por ciento señalaron que les fue “algo” o “más” difícil el pago de esas prestaciones ahora que en el 2021.
Y un 26 por ciento dijo que les representó el mismo esfuerzo este año que el anterior.
Vestiga mencionó otro dato positivo identificado en esta encuesta, un cierto optimismo por el desempeño que puedan tener las empresas el próximo año, ya que 58 por ciento de ellas señalaron que esperan que en diciembre de 2023 experimentarán “mucho” o “algo” de menos dificultad que este año para cumplir con el aguinaldo y demás prestaciones decembrinas a sus empleados en comparación con solo 2 por ciento que espera tener “algo” o “mucho más” dificultad el próximo año para cubrir esas obligaciones, mientras 22 por ciento dice que el próximo año será igual el esfuerzo que el actual.
Porcentaje de empresas que harán fiestas de fin de año en aumento
La encuesta reveló otro indicio, el cual pudiera parecer frívolo pero en realidad ilustra no solo que se han ido retomando los hábitos de convivencia, sino que en este aspecto cierra mejor este año para las empresas, es que 78 por ciento de ellas mencionaron que tendrán fiesta con asistencia de empleados este año en comparación con lo sucedido en el 2021, cuando solo 55 por ciento dijeron que la tendrían.
Sergio Díaz, socio director de Vestiga, señaló que “el monitoreo de percepciones empresariales de esta firma ha detectado algunos indicios que no sólo parecen reflejar cierta mejora en las expectativas de desempeño que este año han tenido las empresas mexicanas, sino, una vez más, como ha sido el caso a lo largo de estos años que Vestiga ha desarrollado este estudio, el clásico optimismo y confianza que suele tener el empresariado, más allá del contexto de lo que sucede en su entorno nacional e internacional, en lo que pueden hacer a su interior como organizaciones”.
Aumento salarial beneficia a todos, asegura Coparmex
Los salarios del sector formal han registrado aumentos por encima de la tasa de inflación en este año que han beneficiado a todos los agentes económicos del país, aseguró Coparmex Nuevo León.
En un comparativo contra los indicadores de 2019, previo al inicio de la pandemia, los de este 2022 muestran tasas de crecimiento positivas.
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