ManpowerGroup analizó más de 11 mil videojuegos para el estudio “Game to Work”, donde identificó que los gamers desarrollan habilidades que se han vuelto de alta demanda en el mundo laboral a partir de la pandemia.
“Estas habilidades blandas o sociales son difíciles de encontrar e incluso más difíciles de capacitar. No existe una escuela o curso que te certifique en trabajo en equipo, toma de decisiones o resiliencia. Los videojuegos, debido a los hábitos y redes de colaboración virtuales que generan, permiten ejercitar estas capacidades de una forma no tradicional y adaptados al mundo digital”, destacó Guillermo Gabilondo, director de Experis Latam, de ManpowerGroup.
En un comunicado, la firma señaló que la pandemia aceleró la demanda de destrezas sociales debido a que el empleo y los negocios se mudaron a esquemas digitales.
“Es necesario romper con los estigmas hacia los videojuegos, como considerarlos un pasatiempo infantil o tildar de holgazanes a los 2 mil millones de gamers que hay en el mundo”, indicó.
Expuso que juegos como Call of Duty, FIFA, Rocket League o Mario Kart permite a los jugadores desarrollar habilidades de planificación, tácticas, colaboración y comunicación.