Hasta hace un mes, y a unos días de que venza el plazo del ley, en el país se habían legitimado 15 mil contratos colectivos de trabajo de un universo de más de 556 mil que se tenían registrados en un principio ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS). Aquellos que están en trámite o cuyos sindicatos hayan metido la requisición antes de este lunes 1 de mayo podrán legitimarse hasta julio.
De acuerdo con el presidente del Congreso Laboral del Estado de México, Cuauhtémoc Plascencia Albiter, la mayoría de los contratos relacionados con las grandes empresas y los sindicatos nacionales, principalmente, del sector automotriz, petrolero, electrónico y el transporte, se legitimaron en tiempo y forma, sin embargo, el mayor rezago está en las pequeñas y medianas empresas (pymes).
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"Ellas tendrán la oportunidad de sacar la constancia de mayoría y legitimar sus contratos con los sindicatos que tengan la representación de los trabajadores", comentó.
Contratos no se legitimaron por diferentes motivos
En algunos casos -explicó- aquellos convenios que no cubrieron la legitimación es porque son muy viejos, no hay operaciones en las empresas o éstas ya no existen, tal y como ha pasado con el sector de la construcción y las industrias derivadas de ella, que en los últimos años no ha tenido grandes obras públicas ni presupuesto para trabajar; al igual que los sindicatos 'blancos' o de protección.
"Hoy la generación de infraestructura ha sido menor y la construcción no ha tenido mayor participación en el sexenio. Tenemos contratos muy grandes porque están suspendidos los trabajos o hay empresas que no han tenido movimiento en los últimos cuatro años", dijo.
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Ante convenios sin reconocimiento, trabajadores podrán generar nuevos
Asimismo, Plasencia Albiter refirió que ya se reunió con su similar del Congreso del Trabajo en la entidad para hacer la valoración de sus contratos y hasta el momento no han tenido ningún problema porque les fueron validados sus papales al 100 por ciento.
"En el Estado de México el Centro Estatal de Conciliación Laboral tiene el dato completo de los contactos legitimados. Hasta el momento nosotros no tenemos quejas sobre falta de legitimación. Quienes aún están en trámite podrá legitimar hasta julio, sólo falta esperar a que la autoridad disminuya su carga de trabajo, pero ya se le está dando fecha", mencionó.
Aquellos contratos que no se legitimen de aquí al 1 de mayo ni estén en trámite, quedarán sin reconocimiento pero los trabajadores no quedarán en estado de indefensión porque tendrán la oportunidad de buscar un nuevo sindicato y generar un nuevo convenio colectivo de trabajo.
"Tendrán una representación obrera legítima en sus fuentes de trabajo con sindicatos que emanen de sus decisiones y representen sus intereses", finalizó.
OMV