Durante el primer trimestre del año, el Banco Mundial modificó al alza su expectativa de crecimiento para México en un 1.5 por ciento, lo que podría mejorar la productividad en el sector empresarial, ya que abre la posibilidad de crear y mejorar la competitividad, justo cuando se ha anunciado el fin de la pandemia a nivel global.
En ese sentido, el organismo internacional, indicó que el país tendrá una tasa de crecimiento de 0.9 por ciento de lo que ya se había proyectado, por lo que, nuevas ideas de negocios y aperturas de empresas se podrían poner en marcha para mejorar la economía sin que eso represente un cierre pronto de alguna compañía.
En entrevista, Walter Contreras Lara, director comercial de CWVL Consultoría, precisó que las compañías deben tomar en cuenta la tecnología para modernizarse e innovar para poder simplificar procesos que faciliten la forma de trabajar con un modelo de negocio que se desarrolle analizando al mercado nacional.
“Los gustos, las tendencias, ya que de esta manera nos mantendremos vigentes en la mente de nuestros consumidores, es un indicador que mide la capacidad que tiene una empresa de cumplir sus tareas laborales de manera eficiente por cada recurso que se utilizó, de esta manera, podremos saber cuánto produce cada trabajador en una hora, día, mes y año”, comentó el consultor.
Señaló que con esa información se podrá saber si la empresa está encaminada a lograr sus metas o, por el contrario, se tienen que hacer algunos ajustes para poder cumplir objetivos profesionales de su personal.
“Existen ciertos puntos base que son la clave para aumentar la productividad de tu empresa, pero si te puedo asegurar que el tener capital humano que cumpla con el perfil deseado, es primordial para el éxito de tu empresa, a través de varios años, leyendo y escuchando a los expertos, nos hemos quedado con lo siguiente".
"En la medida de lo posible se debe tener personal experimentado que se dedique exclusivamente a atraer nuevos talentos, si tienes personal o un área que se dedique sólo a eso, contarás con personal mejor preparado que mantendrá fuerte tu empresa”, añadió Contreras Lara.
Indicó que la capacitación constante puede funcionar de diversas formas a favor de la empresa, por un lado, asegurar que el personal adquiera nuevos conocimientos para poder seguir desarrollando sus habilidades y cumpla sus tareas de manera eficiente y, por otro lado, ayudar a que tu personal se sienta motivado, comprometido, lo cual repercute positivamente en todos los miembros que integran tu empresa.
En este sentido, CWVL consultoría recomienda que es esencial contar con una correcta planeación estratégica en tu empresa, esto es muy importante porque así se puede desde definir los objetivos, metas, estrategias y procedimientos, hasta contar con una correcta administración del tiempo en el que se deben llevar a cabo las tareas laborales, a lograr una comunicación efectiva tanto interna como externa y a administrar los recursos humanos y financieros con los que cuenta tu empresa, todo esto repercute en el éxito de la misma.
En ese sentido, la consultoría pidió a los empresarios a que se dé más afecto y motivación al capital humano ya que es el factor más importante en una empresa y mantenerlos “verdaderamente motivados es prioridad para el éxito, es clave entender que la motivación no sólo viene en forma de dinero, también se da con reconocimientos, horarios flexibles, cumpleaños, aniversarios”.
“La productividad de una empresa es un elemento clave para el éxito que viene acompañada de varias acciones a seguir, en el cual se requiere tiempo, dinero y esfuerzo por parte de todo el equipo de trabajo, sin embargo, vale la pena hacer lo necesario para lograr tus sueños y metas profesionales”, puntualizó Contreras Lara.
MbG