Empleadores han bajado su expectativa de contratación por contingencia sanitaria

En Pachuca, los empleadores reportan que ninguno de ellos planea aumentar las plantillas laborales y tampoco disminuirlas

Empleadores en Hidalgo bajan su expectativa de contratación . (Andrés Lobato)
Elizabeth Hernández
Pachuca /

La incertidumbre ha sido el factor primordial para que los empleadores en Hidalgo hayan bajado su expectativa de contratación en el regreso a la "nueva normalidad", índice que disminuyó en cinco por ciento derivado de la contingencia sanitaria por el covid-19.

Así lo informó Ricardo Gorostieta, gerente Divisional en ManpowerGroup, quien destacó los resultados de la Encuesta de Empleo 3Q2020, en la que se expone que Hidalgo es uno de los estados con menores afectaciones laborales a nivel nacional.

"Hidalgo reporta una Tendencia Neta Ajustada de menos 5 por ciento, 11 puntos porcentuales abajo con respecto al trimestre anterior y 18 puntos porcentuales menos en comparación anual. Nos habla de que las empresas están haciendo lo posible por no recortar sus plantillas".
"Es una incertidumbre de los empleadores el saber cuándo empieza la reactivación total de los negocios, comercios y empresas, pero nos habla también de la confianza de que se va a reactivar nuevamente el sector, ya que no hay no hay descenso en las patillas, sino buscan mantener empleos pero no se tiene vislumbrado el cuándo", refirió.

Así también, expuso que en Pachuca, sin considerar el ajuste estacional, los empleadores de la ciudad reportan una Tendencia Neta del Empleo de cero por ciento, en la que, ningún empleador planea aumentar las plantillas laborales y tampoco disminuirlas.

"Pero sí, el 67 por ciento de los empleadores desea quedarse con la plantilla de trabajadoras y trabajadores con los que ha laborado y el 33 por ciento, no sabe aún qué pasará".
"Esperemos que se mantengan con movimientos naturales pero que se mantenga el empleo en Pachuca, porque Hidalgo reporta este menos cinco por ciento dentro de la región, por lo que no ha sido tan afectado", señaló el especialista.

Y es que, a nivel región, que además de Hidalgo incluye a Querétaro, Puebla, Morelos, Estado de México (excepto la zona conurbada) y Guanajuato, se registra un menos 14 por ciento, en comparación del trimestre pasado se registró 7 por ciento.

"En comparación con el año pasado, traíamos un nueve por ciento, por lo que hemos tenido esa baja", expuso.

Indicó que el sector servicios ha sido el más afectado por la contingencia, al disminuir sus expectativas de empleo en casi 30 por ciento, con base a la encuesta que se les realiza a empleadores.

"Servicios está con menos 26 por ciento, es uno de los sectores más afectados, el segundo es comercio con un menos 19 por ciento, construcción con menos 18 por ciento, minería y extracción con menos 15 por ciento".
"Comunicación y Transporte con menos nueve por ciento, Manufactura con menos cinco por ciento, mientras que la Agricultura y la Pesca reporta con dos por ciento, pero positivo, siendo el único sector que no reporta bajas, al contrario", explicó.

Los resultados de la Encuesta de Expectativas de Empleo ManpowerGroup a nivel nacional reportan una Tendencia Neta de Empleo de menos nueve por ciento, una vez que se realizó el ajuste estacional para el tercer trimestre del año.

"Los empleadores en las cuatro categorías de tamaño de la organización prevén una considerable disminución de las plantillas laborales durante el tercer trimestre 2020".
"Las empresas medianas anticipan el mercado laboral más débil, reportando una perspectiva de menos 11 por ciento. Los empleadores de pequeñas empresas esperan una tendencia de menos 10 por ciento, seguidos por las microempresas con una perspectiva de menos 8 por ciento, mientras que los planes de contratación de las grandes empresas son de menos dos por ciento", señaló Gorostieta.

Finalmente, expuso que las expectativas de contratación laboral se estarán regularizando hasta noviembre de este año y "estaríamos en los niveles que traíamos antes de la pandemia", concluyó.

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