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Revisión del T-MEC debe priorizar equilibrio en mecanismo laboral, advierte Sales Boy
La firma de abogados mencionó que se han registrado 45 quejas bajo este esquema, concentradas principalmente en el sector de autopartes. -
Ocupación de mujeres en micronegocios de Puebla crece 4.3%, pero con bajos salarios
Entre el cuarto trimestre de 2024 y el mismo periodo de 2025, la fuerza de trabajo en estas unidades económicas pasó de 641 mil 892 a 669 mil 841 mujeres. -
En México, las mujeres destinan el doble de horas que los hombres al trabajo no remunerado
Antes de checar la entrada en una oficina, millones de mujeres ya cumplieron una jornada completa en casa. -
¿Qué es la 'Desconexión digital'? Esto significa y por esta razón tu jefe ya NO podría buscart...
La llamada “desconexión digital” busca poner un límite claro entre el trabajo y la vida personal. -
¿Cuáles son las principales modificaciones de la jornada laboral de 40 horas en México? Así af...
La ENOE expone que más del 13.4 millones de personas dedican más de 40 horas a la semana en actividades laborales. -
Los vales de despensa se han convertido en un engranaje de la economía formal de México: Aseva...
Con una derrama de 12 mil mdp mensuales, los vales de despensa son una de las prestaciones más valorada en México. -
¿Qué debes hacer si en tu trabajo te obligan a estar de pie varias horas? Esto dice la Ley Sil...
Si no se cumple la Ley Silla e aplicará una multa de hasta más de 280 mil pesos, misma que se puede duplicar -
Atención. Ésta es la fecha límite para que tu patrón o empresa cumpla con la Ley Silla; esto p...
La Ley Silla entro en vigor el 17 de junio de 2025 en todo el país para que ciertos trabajadores no sean obligados a trabajar de pie -
Senado ratifica convenio sobre seguridad y salud en las minas
Los empleadores tendrán la obligación de proveer al trabajador el equipo de protección personal necesario, así como garantizar el mantenimiento de éste para su correcto funcionamiento. -
IFT aún debe indemnización a 130 trabajadores, pese a inminente extinción
Trabajadores han quedado en el limbo, pues siguen acudiendo a trabajar porque sus nombramientos siguen vigentes, sin saber si recibirán la indemnización.