El fin de semana estaba viendo uno de los partidos de futbol americano (NFL is back!) y pude apreciar una de esas jugadas que te hacen saltar del sillón

¿Cómo te ha ido con la Inteligencia Artificial (IA)? ¿La has aplicado a tu dominio, es decir, a tus funciones primordiales de trabajo?

Este libro hace especial énfasis en un indicador clave para ello, el sentido de pertenencia, al que también llama seguridad psicológica

Es común que, en las organizaciones, la movilidad de personal se dé con recurrencia, y si bien hay áreas que se encargan de evaluar los perfiles de los aspirantes a nuevos puestos, rara vez se evalúa la competencia del mando superior

Esta semana he trabajado en un plan de “on boarding” para cuatro personas, enfocándome en habilidades blandas como comunicación y colaboración.

El liderazgo verdadero se anticipa, no reacciona. La consciencia y la experiencia son clave, más que las jerarquías obsoletas.

Asumir como cierto que toda persona que toma un curso o taller adquiere conocimientos que le permiten desempeñarse mejor en su trabajo

Mucho se ha dicho sobre el éxito, y no voy a entrar en una discusión que nos llevará a nada.

El pasado fin de semana tuve la oportunidad de impartir un curso/taller sobre Trabajo en equipo para personal de mando medio de una organización.