Por el simple hecho de estar sujetos a un horario, un lugar de trabajo y recibir órdenes de un patrón, las y los trabajadores domésticos generan derechos laborales

El gobernador Alejandro Murat dijo que con el plan busca reivindicar los derechos de los sectores más olvidados y discriminados.

El instituto informó que en agosto se pasó de 114 mil 189 a 36 mil 631, la cifra más baja en un mes de agosto desde el año 2009.

Los legisladores aprobaron por unanimidad las reformas a la ley del Trabajo y a la del Seguro Social, a fin de dotar a las personas trabajadoras del hogar de seguro social, contrato, vacaciones, aguinaldo y otras prestaciones.

Las trabajadoras domésticas contarán con prestaciones como seguro social, vacaciones y descanso semanal; además, queda prohibido solicitar constancia o prueba de no embarazo para la contratación.

El dictamen sobre los derechos de las trabajadoras del hogar se discutirá hoy en el pleno, durante el último día de sesiones del periodo ordinario.

Usuarios de este servicio desconocen cómo se aplicará la medida y quién se encargará de garantizar que se cumpla; mayoría podría prescindir de la asistencia, pues se elevarían sus gastos.

Con 112 votos a favor, los legisladores aprobaron reformas a las leyes Federal del Trabajo y del Seguro Social, con lo que se establece mejores condiciones laborales para las y los trabajadores del hogar.

El director del IMSS dijo que por un salario mínimo los patrones deberán pagar un cuota mensual de 983 pesos, con lo que las trabajadoras del hogar tendrán derecho a todos los servicios.

El Instituto Mexicano del Seguro Social registró 275 líneas de captura para que los empleadores y trabajadoras realicen el pago de la cuota y reciban los beneficios de la seguridad social a partir del 1 de mayo.