La obligatoriedad de esta ley comenzó a partir del 16 de diciembre de 2025.

Comerciantes del Tampico comienzan a adecuar espacios para el descanso del personal conforme a la ley, mientras el sector empresarial teme por el desempeño de los trabajadores.

Si no se cumple la Ley Silla e aplicará una multa de hasta más de 280 mil pesos, misma que se puede duplicar

El impacto de la ley varía según el giro comercial, pues no es igual su aplicación en restaurantes, hoteles o tiendas departamentales.

La Ley Silla entro en vigor el 17 de junio de 2025 en todo el país para que ciertos trabajadores no sean obligados a trabajar de pie

La Ley Silla para que trabajadores de tiendas departamentales, restaurantes y otros sectores no sean obligados a permanecer de pie durante su jornada laboral, entró en vigor este 17 junio en todo el país.

Conoce la Ley Silla: la regulación que prohíbe obligarte a estar de pie toda la jornada. Entérate de los cambios que tu empresa debe hacer y las sanciones por incumplir. ¡Tu bienestar es primero!

Las reformas laborales en México han buscado modernizar el marco legal para proteger los derechos de los trabajadores y mejorar la transparencia en las relaciones laborales. Sin embargo, también han generado dudas sobre sus efectos reales.

La propuesta es para proteger a los empleados de tiendas departamentales y restaurantes de ser forzados a permanecer de pie durante largos períodos.

La Ley Silla, aprobada por unanimidad en el Senado, busca proteger a los trabajadores al garantizar descansos durante su jornada y evitar problemas de salud.